Posted in

Evaluasi Jadi Titik Tekan Usai Rakercab, GRIB JAYA DPC Lebak Matangkan Arah Kerja Organisasi

Evaluasi Jadi Titik Tekan Usai Rakercab, GRIB JAYA DPC Lebak Matangkan Arah Kerja Organisasi
Rapat evaluasi usai Rakercab GRIB JAYA DPC Lebak di Hotel Grand Kaisha untuk penajaman kinerja organisasi (Istimewa)

Ketua DPC Soroti Pentingnya Koreksi Kinerja

Ketua DPC GRIB JAYA Lebak, Aki Uding, menegaskan bahwa evaluasi memiliki peran penting dalam menjaga arah organisasi tetap stabil dan terukur. Menurutnya, setiap program harus melalui proses koreksi agar tetap relevan dengan tujuan yang telah disepakati bersama.

Thank you for reading this post, don't forget to subscribe!

Ia menilai bahwa organisasi tidak cukup hanya bergerak, tetapi juga harus mampu mengukur sejauh mana hasil kerja yang sudah dicapai.

“Evaluasi ini bukan sekadar agenda rutin, tetapi menjadi momentum untuk memperkuat kebersamaan, memperbaiki kekurangan, dan memastikan seluruh program organisasi berjalan sesuai dengan tujuan bersama,” ujar Aki Uding dalam keterangannya.

Pernyataan tersebut menunjukkan bahwa evaluasi diposisikan sebagai instrumen kontrol internal, bukan hanya formalitas kegiatan organisasi.

Sekretaris Tekankan Keterukuran Hasil Kerja

Sekretaris DPC GRIB JAYA Lebak, H. Ade Irawan, M.O.T., menyoroti pentingnya keterukuran dalam setiap pelaksanaan program hasil Rakercab. Ia menekankan bahwa setiap keputusan harus memiliki indikator yang jelas agar dapat dievaluasi secara objektif.

Menurutnya, organisasi hanya akan berjalan efektif jika setiap program benar-benar dijalankan secara konsisten dan dapat dipertanggungjawabkan hasilnya.

“Setiap keputusan Rakercab harus diimplementasikan secara terukur. Kita ingin organisasi ini hadir lebih aktif, bermanfaat, dan memberikan dampak nyata bagi masyarakat,” tegas Ade Irawan.

Pernyataan tersebut memperkuat arah kerja organisasi yang lebih menekankan pada hasil dan dampak nyata di lapangan.

Evaluasi Jadi Mekanisme Penguatan Struktur Organisasi

Rangkaian Rakercab dan rapat evaluasi ini menunjukkan adanya mekanisme kerja yang berlapis dalam tubuh GRIB JAYA. Tidak hanya berhenti pada perencanaan, tetapi juga disertai pengawasan melalui evaluasi berkala.

Pendekatan ini diarahkan untuk memperkuat struktur organisasi agar lebih responsif terhadap dinamika yang terjadi di lapangan. Dengan sistem evaluasi yang berjalan, setiap program diharapkan dapat terus disesuaikan dengan kebutuhan dan kondisi aktual.

Selain itu, forum ini juga memperkuat komunikasi internal agar koordinasi antar pengurus tetap berjalan efektif dan tidak terputus dalam pelaksanaan program.

(Red-BSB). 

Terbaru Lainnya

Artikel Pilihan

```

You cannot copy content of this page